岗位职责1.协助总经理建立全面的销售战略、销售计划和销售方案，参与制定公司的营销战略，规范销售流程；2.全面把握公司产品的市场状况，了解同行业的竞争策略和消费者需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据；3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整公司的营销策略和计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；4.协助总经理建立和调整公司营销网络和组织，细分市场，并负责培训；5.负责分解下达公司分配到各销售部门的月度、季度、半年度、年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；6.组织各销售部开发多种销售渠道，完成销售计划及回款任务；组织、监督营销团队各项计划、政策和计划的贯彻执行，完成公司的营销目标；7.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题，协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；8.负责公司的重大营销合同的谈判与签订工作，负责重大公关、促销活动的方案的审定和指导，负责营销成本的审核与监督控制；9.深入了解本行业，把握最新市场需求信息，为企业提供业务发展战略依据；10.定期主持召开公司营销工作会议，全面准确的把握公司的营销运行状况；11.每周、月定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面形式向总经理报告；
任职条件1.大专以上学历，市场营销、经济管理、国际贸易、企业管理等相关专业；2.接收过战略管理、组织变革管理、管理能力开打、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧等方面的培训；3.5年以上酒行业销售及管理经验，在北京、上海、广州、江苏、浙江等区域有3年以上的大区销售经理岗位经验者优先；4.掌握较高的谈判技巧，较强的观察力和应变能力、人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力，熟悉网络营销、品牌专营店经营管理模式、能有效的进行运营管理；