任职要求：1、专科以上学历，年龄在25-45周岁之间，有本行业的相关管经验者条件可适当放宽。2、具备较强的沟通及组织协调能力，具有领导能力及影响力，善于发挥团队合作精神3、有一定得抗压能力，能与公司发展战略思想与时俱进4、热爱销售及管理工作，具备强烈责任心及较强原则性，能承受较大工作压力
工作内容：1、完成公司制订的月度营运目标2、负责门店的营业、服务和行政管理工作3、提升门店规范化运作及服务质量，将营运问题及时反馈上级并提出可行性建议 4、做好门店员工之间沟通工作，关注员工的管理与发展5、组织门店早会及周工作例会，及时传达好公司的相关制度
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