岗位职责：1、负责制订本部门年度、月度工作计划；2、制订、修订公司招商运营管理制度、流程及招商运营政策；3、组织市场调研、分析，并建立实时市场相关信息数据库4、负责分解、执行部门业绩目标，制定业务实施方案，组织业绩目标达成；5、协助上级制定运营策划活动方案；6、组织协议的签订及客户的跟踪、回访工作；任职要求：1、本科及以上，市场营销、工商管理等相关专业；2、3年以上同等岗位工作经验，有团队管理经验者优先；3、组织协调能力；计划管理能力；分析、解决问题能力；抗压能力；沟通能力、执行力；忠诚度；商务礼仪。